Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://dspace.nuph.edu.ua/handle/123456789/10731
Назва: Основні напрямки антикризового управління на підприємствах фармацевтичної галузі
Інші назви: Основные направления антикризисного управления на предприятиях фармацевтической отрасли
The Main Directions of Crisis Management at the Enterprises of Pharmaceutical Industry
Автори: Зоідзе, Д. Р.
Зоидзе, Д. Р.
Zoidze, D. R.
Теми: антикризове управління;управління ризиками для якості;кризовий PR;реінжиніринг бізнес-процесів;інноваційний аутсорсинг;аутстаффінг;загальний центр обслуговування;антикризисное управление;управление рисками для качества;кризисный PR;реинжиниринг бизнес-процессов;общий центр обслуживания;инновационный аутсорсинг;аутстаффинг;crisis management;quality risk management;crisis PR;reengineering of business processes;joint service center;innovative outsourcing;outstaffing
Дата публікації: тра-2016
Видавництво: Бізнес Інформ
Бібліографічний опис: Зоідзе, Д. Р. Основні напрямки антикризового управління на підприємствах фармацевтичної галузі / Д. Р. Зоідзе // Бізнес Інформ. – 2016. – №5. – С. 207-213.
Короткий огляд (реферат): Мета статті полягає у дослідженні основних напрямків антикризового управління на підприємствах фармацевтичної галузі. У результаті дослідження було визначено основні напрямки комплексної антикризової програми для фармацевтичних підприємств. Запропоновано внести до складу антикризових заходів на підприємствах фармацевтичної галузі управління ризиками для якості. Розглянуто механізм фінансової стабілізації залежно від фази фінансової кризи. Систематизовано та узагальнено науковий підхід щодо проведення реінжинірингу фармацевтичного бізнесу. Рекомендовано в якості інструментів перебудови фармацевтичного підприємства використовувати внутрішній та зовнішній аутсорсинг. З’ясовані переваги інноваційного аутсорсингу для суб’єктів господарювання на фармацевтичному ринку. Проаналізовано використання аутстаффінгу як засобу скорочення витрат підприємства в умовах кризи. Метою подальших досліджень у цьому напрямку має стати визначення факторів, що ускладнюють процес антикризового управління та перешкоджають стійкому економічному розвитку підприємств фармацевтичної галузі.
Цель статьи заключается в исследовании основных направлений антикризисного управления на предприятиях фармацевтической отрасли. Определены основные направления комплексной антикризисной программы для фармацевтических предприятий. Предложено внести в состав антикризисных мер на предприятиях фармацевтической области управление рисками для качества. Рассмотрен механизм финансовой стабилизации в зависимости от фазы финансового кризиса. Систематизирован и обобщен научный подход к проведению реинжиниринга фармацевтического бизнеса. Рекомендовано в качестве инструментов перестройки фармацевтического предприятия использовать внутренний и внешний аутсорсинг. Выяснены преимущества инновационного аутсорсинга для субъектов хозяйствования на фармацевтическом рынке. Проанализировано использование аутстаффинга как средства сокращения расходов предприятия в условиях кризиса. Перспективой дальнейших исследований в этом направлении должно стать определение факторов, затрудняющих процесс антикризисного управления и препятствующих устойчивому экономическому развитию предприятий фармацевтической отрасли.
The article is aimed at studying the basic directions of crisis management at the enterprises of pharmaceutical industry. The basic directions of a comprehensive anti-crisis program for pharmaceutical enterprises ahve been determined. It has been proposed to include the risk management for quality into the anti-crisis measures at the enterprises of pharmaceutical industry. The mechanism for financial stabilization depending on the phase of financial crisis has been considered. A scientific approach to carrying out the re-engineering of the pharmaceutical business has been systematized and generalized. It is recommended to use the domestic and foreign outsourcing as a tool for the restructuring of pharmaceutical enterprise. Benefits of the innovation outsourcing for economic entities in the pharmaceutical market have been clarified. Use of outstaffing as a means to reduce the cost of enterprise in crisis conditions has been analyzed. Prospect for further research in this direction is identifying the factors that hinder the process of crisis management and impede the sustainable economic development of the enterprises of pharmaceutical industry.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://dspace.nuph.edu.ua/handle/123456789/10731
Розташовується у зібраннях:Наукові публікації кафедри управління та забезпечення якості

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
business-inform-2016-5_0-pages-207_213.pdf549,61 kBAdobe PDFПереглянути/відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.